仕事を増やす前に、「今の仕事」を無理なく続けられる形にする

「生徒をもっと増やしたいんです。」
そうお話しされたのは、オンラインで英会話を教えている方。

今も生徒さんはいらっしゃるのですが、最近は、
「もう少し生徒さんを増やしたい。」
と思うようになったそうです。

でも、お話を聞いていると、少し気になることがありました。
それは、現在の生徒さんへの対応です。

振替レッスンが多く、曜日や時間の調整がその都度必要になる。
新しい生徒さんを増やすことを考える前に、
「今の生徒さんへの対応で、どのくらい時間を使っていますか？」
と聞いてみました。

すると、
「振替の連絡や調整に、思っていた以上に時間を使っています。」
とのこと。

そこで、
「もし生徒さんが増えたら、今のやり方のままで対応できそうですか？」
と聞いてみました。

少し考えてから、
「……難しいかもしれません。」
という答えが返ってきました。

仕事を増やしたい。
その気持ちはもちろん大切です。

でも、今の仕組みのまま仕事だけを増やしてしまうと、忙しさも一緒に増えてしまいます。
だから、まずは今の仕事を無理なく続けられる形に整えてみる。

例えば、振替について、
「何日前までなら変更可能」
「振替できる曜日や時間を決める」
「振替は月に何回まで」
など、ルールを決めることもできます。

もちろん、どんなルールにするかは、その方の仕事や生徒さんとの関係によって違います。

大切なのは、
「生徒さんを増やす前に、今の仕事のやり方を見直してみる」
ということ。

仕事が増えることは、嬉しいことです。
でも、増えた仕事を自分が無理なく続けられることも同じくらい大切です。

「もっと仕事が欲しい。」
と思ったとき、集客方法を考えることから始めるのではなく、
「今の仕事の中で、ちょっと負担になっていることはないかな？」
と、一度見てみる。

もしかしたら、仕事を増やす前に整えておいた方がいいことが見つかるかもしれません。

そして、今ある仕事が無理なく回るようになれば、
「もう少し増やしてみようかな。」
と安心して次の一歩を考えられます。

仕事を増やすことだけが、前に進むことではありません。
今の仕事を、これからも続けられる形にする。

それも、事業を育てていくための大切な一歩だと思います。